从乐团指挥学如何领导

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智能拖地机器人，云鲸 NARWAL来源：中人网先让我们看看乐团的管理模式：乐团指挥站在一个高高的台子上，而{词语被屏蔽}的人则集中站在一个叫“乐池”的地方。指挥家控制全场，所有音乐家在下面听他指示行动。一曲结束，乐团指挥转身鞠躬谢幕，如果指挥家示意，则音乐家们跟着起立谢幕。
那么问你，如果你愿意有人像乐团指挥那样指示你，使你按部就班的工作吗？应该不会吧？
虽然不想这样被领导，但是我们倒可以从中学习到一些内容。指挥家MarinAlsop说：“我站在那里只是挥动我的双手，嘴巴并不发挥作用。所以说，我的指挥只是把人们原先会的去引导出来而已。”
是的，她断然不会在表演过程中从台子上跳下，抢过小提琴自己拉起来。即使她能拉的比小提琴手要好千百倍，但是这肯定不会发生。
你也不能去抢下属的工作，你的工作是帮助他们学习怎样表现的更好，你的工作是指导他们，鼓励他们，你的工作是做一个老板。
咋看指挥家的工作极其容易，因为你看不见他怎么招优秀的音乐家，怎么排练，怎么贯彻纪律，以及怎么让他们进步，你看不见为了一个晚上演出的炫目，选择合适的音乐家在合适的位置，然后让这些个性彰显的人如何彼此适应是多么困难。是以上每个环节的完美叠加才有闪烁的一幕。（这也可以看出为什么在很多优秀的组织企业中，许多绩效卓越的员工不被彰显。）
作为领导者，你若能像指挥家一样，将各个环节优化，我相信，一定也有炫目的成果。
另外。指挥家的工作之一是乐队的外交官，作为领导的你，也有这样的工作，将你的团队呈现给上司，给同事，给{词语被屏蔽}所有的人。
Marin Alsop说，好的指挥家和好的老板，都把帮助员工成功作为他们的工作。
简单的做个比较，算是抛砖。本网站官方群工业工程5000人群号 249148633

liyanshang · 发表于 2020-3-1 10:12:11

不要崇拜哥，哥只是贴吧里的一阵风

huangjisn-sky · 发表于 2020-3-1 10:18:23

写的真的很不错

xujing19851110 · 发表于 2020-3-1 10:21:22

太正确啦！楼主果然英明！不得不赞美你一下！

回复 · 发表于 2020-3-1 10:22:58

过来看看的

goto2000n · 发表于 2020-3-1 10:24:02

我是个凑数的。。。

whtwangshen · 发表于 2020-3-1 10:26:10

学习了，谢谢分享

michael_zc · 发表于 2020-3-1 10:27:36

加油！加油~

fengwuhui · 发表于 2020-3-1 10:30:26

帮你顶下哈！！

john.c · 发表于 2020-3-1 10:34:19

从入职到现在，一直默默的关注

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